14 разрешения за работа на непълнолетни издаде Инспекцията по труда в Плевен

14 са издадените досега разрешителни от Инспекцията по труда – Плевен за наемане на работа на непълнолетни. Очакванията на инспекторите са броят на исканията за наемане на работници на възраст от 16 до 18 години да се увеличи предвид настъпващия летен сезон и възможността непълнолетните работници да се трудят до 22 часа. Досега нормативите им даваха право на работа до 20 ч вечерта. Повечето от наетите са сервитьори, уточни директорът на Инспекцията по труда в Плевен Борис Петков. Той бе категоричен, че трудовите инспектори ще правят проверки на всички, наели непълнолетни, дали тийнейджърите работят при условията, за които е дадено разрешителното. Наемането на непълнолетно лице на работа без разрешение от Инспекцията по труда е криминализирано и се наказва със затвор, уточни Петков. С новия закон за трудовата миграция и трудовата мобилност, който е в сила от 21 май, Инспекциите по труда извършват специализирания контрол и за наемане на работа на чужденци. Работодателите са длъжни да подават уведомления за това след наемането. Към момента има само едно такова уведомление – плевенска фирма е взела на работа мъж със статут на бежанец, който се труди като сервитьор на неин обект на Черноморието. Тази година са в ход и засилени проверки по предприятията, осигуряващи временна работа. В Плевенска област няма регистрирани предприятия, които да отдават временно работници на други фирми, но има такива, които са ползватели на тази услуги. Те ще бъдат проверени в рамките на кампания, която върви във всички аналогични структури на Инспекцията по труда на територията на ЕС.